北京格通律师事务所是中国律师界居于领先地位的专业律师事务所之一，为中外资企业的员工关系管理和知识产权保护提供专业的法律解决方案。

      服务理念：客户至上，尽心竭力为客户提供优质的法律服务。

      发展基础：团队紧密一体相互支持，是我们服务客户的坚实基础。

      服务使命：透过细致专业的法律分析，致力于为客户提供务实可行的解决方案。

      价值观：专业 责任 创新 共赢

      北京格通律师事务所成立于2011年，从成立时至今，秉承创始人不断创新及追求卓越的现代法律服务理念，目前已成为中国律师业中居于领先地位的专业律师事务所之一，在人力资源管理和知识产权法律服务领域为中外资企业提供提供专业法律服务。

      北京格通律师事务所追求专业，格通律师杰出的业务能力顺应了中国现代律师服务专业化分工的发展方向，在人力资源管理法律服务领域，格通律所提供深度的商业解决方案，积聚了深厚的法律服务经验。格通律所坚持服务企业客户，坚持提供专业的法律服务，这是格通所在很短时间内赢得客户信赖的基础，也体现了格通提供的精准法律服务被客户实际认可。我们处于人力资源管理法律服务的最前沿，从帮助企业控制人力资源风险入手，注重为企业构建商业秘密和知识产权保护体系，注重为企业的复杂商业交易设计灵活合规的交易规则，从而为客户的稳健发展提供坚实的法律保障。几年来，格通律所取得的杰出成绩已经在国内外商界和同行中赢得了很高的声誉和评价。

      北京格通律师事务所坚守客户利益第一的基本原则，律师与客户之间的忠诚是双向的，对客户持续的忠诚意味着客户对格通律所持续的忠诚，不少客户长期选择格通也见证了我们对这一原则的承诺。我们从不幻想成为最大的律师事务所，但我们却坚持成为专业的律师事务所；中国处在激变发展的过程，员工关系冲突日益成为企业必须关注的事实，作为一个擅长解决员工关系矛盾的法律服务机构，格通律所愿为中外资企业的发展提供有力的支撑。

发展历程

<2011年11月11日>
北京格通律师所经北京市司法局批准成立。
<2012年>
经过一年的长足发展，格通律所在业内小有成绩，得到了服务客户的一致好评。
<2013年12月>
北京格通律师事务所成为“北京市级行政事业单位2014年度定点法律服务供应商”。
<2014年2月>
北京格通律师事务所中标《北京市司法局公益法律服务政府采购项目》。
<2014年3月>
北京格通律师事务所成为北京石景山区行政事业单位定点法律服务供应商。
<2014年6月>
北京格通律师事务所成为北京市东城区行政事业单位定点法律服务供应商。
目前，北京格通律师事务所服务的企业达到了近一百家，我们将再接再厉，在2014年，我们的目标是服务企业达到120家。

<2014年8月>
北京格通律师事务所与北京总部基地联合举办企业法律风险控制大型培训。

<2014年9月>
北京格通律师事务所与北京经济与信息委员会、北京市中小企业服务中心联合举办大型法律培训。

<2014年10月>
北京格通律师事务所为北京单仁资讯集团部分学员培训《高管法律风险控制》。

<2014年11月>
北京格通律师事务所为北京市中小企业服务中心会员单位提供《工伤疑难问题解析与法律风险控制》培训。

<2014年12月>
北京格通律师事务所为北京市中小企业举办《女员工三期法律风险控制及案例分析》大型法律培训。

<2015年4月>
北京格通律师事务所成协举办首期《劳动争议法律风险控制实训营》为法律顾问客户提供案例风暴式专场培训。

<2015年5月>
北京格通律师事务所举办《HR日常管理法律文书制订技巧及风险防范》大型公益培训。

<2015年6月>
北京格通律师事务所举办《员工招聘、入职、试用期管理与用工风险防控》大型法律培训。

<2015年7月>
北京格通律师事务所举办《不胜任与违纪员工管理及风险防控》大型法律培训。

<2015年8月>
北京格通律师事务所杨雨民律师为南山集团举办企业内训，讲授《HR在日常管理中如何制作法律文书，如何通过日常管理固定证据，防范用工风险技巧范》。

<2015年9月>
北京格通律师事务所举办《企业内部管理不规范引发的劳动争议风险防范技巧及案例分析》大型法律培训。

<2015年10月>
北京格通律师事务所为举办劳动争议风险防控与实际案例分析实训圆桌沙龙。

<2015年11月>
北京格通律师事务所主任杨雨民接受英国卫报采访，就恶劣天气对劳工伤害与保护的立法问题发表意见。